最新情報

「企業と人材」6月号の巻頭特集コーナーにて、弊社代表 安部哲也の寄稿記事「企業における次世代経営幹部の育成について」が掲載されました。

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産労総合研究所出版の「企業と人材 2017年6月号」の特集記事「着実に進める次世代育成」の解説ページに弊社代表 安部哲也が寄稿いたしました。

多くの企業が次世代幹部の育成を行っていますが、実際に継続的な取り組みとして成功している事例は多くありません。
本解説記事では社員層、管理職層、経営者層へと成長するに従い、次世代の経営層に求められる能力について解説しております。
◎経営者層に必須の4つのスキルとは?
◎そのスキルを身に着けるために効果的な研修はどのように実施すると良いのか?
◎研修のほかにどのような取り組みができるのか?

本誌をご購読の方は、ぜひ一度ご覧ください。

◆産労総合研究所出版 「企業と人材 2017年6月号」

「企業と人材」6月号のブックレビューにて、弊社代表 安部哲也の著書『課長の心得』が紹介されました。

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「企業と人材」6月号のブックレビューにて、弊社代表 安部哲也の著書『課長の心得』が紹介されました。

◆産労総合研究所出版 「企業と人材 2017年6月号」

他にも『課長の心得』を取り上げて頂いた新聞・雑誌・ウェブサイトがございます。
こちらをご覧ください。
 

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EQパートナーズ 公開セミナーのお知らせ

公開セミナー「次世代リーダー育成研修 エッセンス」
育成のポイント、次世代リーダーに求められるリーダシップ、経営戦略などについての研修を行います。
みなさまのご参加お待ちしております。



日時:2017年7月6日(木) 14:00-17:00

受講料:20,000円/人 (税込)

会場:東京都港区新橋付近

※詳細はお申し込み後にご連絡いたします

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「第3期 ”アジア共・進化” リーダーズフォーラム」に弊社代表 安部哲也がコーディネーターとして参加いたします。

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アジアとともに進化し、次の豊かさを作り出すために、ともに考え、行動する。

というモットーの元、一般社団法人 日本能率協会が主催しております「第3期 ”アジア共・進化” リーダーズフォーラム」に弊社代表 安部哲也がコーディネーターとして参加いたします。

開催目的:「日・ASEAN”共・進化”を実践する具体策の研究・構想と相互研鑽」

会期:2017年6~11月(7回会合、うち海外1回。計14日間)

※海外会合はフィリピン、カンボジアを予定



企画概要やプログラム構成の詳細、第3期フォーラム内容につきましては、以下リンクをご参考ください。

JMAアジア共・進化推進事業 「第3期 ''アジア共・進化'' リーダーズフォーラム」

第三期企画概要書ダウンロード(PDF)

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【ご案内】7月6日(木)「次世代リーダー育成のためのリーダーシップ/戦略」セミナー

次世代リーダーには、変革力としてのリーダーシップ力と、戦略構築力が求められます。
ともに立教大学大学院教授である安部哲也と木村剛氏が、ケースを用いながら解説します。
(定員20名)

日時:2017年7月6日(木)14:00-17:00
内容:第一部「次世代経営者・リーダー育成のあり方について」

第二部「変革のリーダーシップ」
(講師:EQパートナーズ代表、立教大学大学院教授 安部哲也)
・リーダーシップとマネジメント
・変革のリーダーシップの要素
・組織文化の変革
(ケーススタディ) 日産/パナソニック 等

第三部「経営戦略」
(講師:立教大学大学院教授 木村剛 氏)
・経営戦略と戦略経営
・環境適応の戦略転換
・市場創造のマーケティング
(ケース)ヤマト運輸  等

場所:東京都港区新橋
*お申込みの方に詳しい地図などお送りいたします。

参加費: 2万円(消費税込み)

お申込み・お問い合わせ先メールアドレス:seminar★eqpartners.com
(★を@に変えて送信してください)