現在、またこれからのリーダーに求められる7つのリーダーシップと、求められる7つのマインド・スキルについて、執筆しました。

まずはリーダーシップ理論をおさえ、実践編として、パナソニック、トヨタ、富士フイルム、アマゾン、ネットフリックスなどの多くの事例を取り上げています。皆様また同僚の方々のリーダーシップのご参考となれば幸いです。また、立教大学院ビジネススクールのリーダーシップ論の教科書としても使用予定です。

大手書店（丸善、紀伊国屋、三省堂、八重洲ブックセンターなど）で発売しております。
また、アマゾンでも、購入可能です。

注）オンライン書籍(kindleなど)は、現在下線やメモができない仕様となっておりますこと、ご注意ください。

目次

序章　世界標準のリーダーシップとは何か？
第1部　理論編
第１章　世界のリーダーシップ理論研究のトレンド
第２部　実践編
第２章　チームリーダーシップ
第３章　デジタルリーダーシップ
第４章　リモートリーダーシップ
第５章　ダイバーシティリーダーシップ
第６章　グローバルリーダーシップ
第７章　ソーシャルリーダーシップ
第８章　セルフリーダーシップ
第３部　応用編
終章　世界標準のリーダーシップに求められる7つの力（マインド＆スキル）

著者紹介

安部哲也（Tetsuya ABE）
EQパートナーズ株式会社　代表取締役
立教大学大学院 ビジネスデザイン研究科（MBA)　客員教授（リーダーシップ論）

【略歴】

・福岡県出身。修猷館高校卒業後、中央大学法学部法律学科卒業。
・パナソニック（当時、松下電器産業）にて、国内営業・マーケティング・企画・海外部門営業・マーケティングなどを経験。松下電器 国際商事本部の香港事務所初代駐在員として香港・中国と日本との国際貿易ビジネスに携わる。
・BOND大学大学院MBA（経営学修士課程）修了。EQパートナーズ株式会社を起業し、同社代表取締役社長に就任。
・立教大学大学院　ＭＢＡにて、リーダーシップ論担当。専門は企業向け経営幹部育成、リーダーシップ開発など。
・“リーダーシップ開発”、“グローバル人財育成”を通じて、よりよい社会創りに貢献することを事業ミッションに、企業・大学などに人財・組織開発のための研修、コンサルティングを実施。

【著書】

「新版　課長の心得」（総合法令）
「ワールドクラス・リーダーシップ」(同友館)、「World-Class Leadership」(World Scientific) 等

＊書籍は以下のサイトからもご購入頂けます。

◆honto : 世界標準のリーダーシップ ニューノーマル時代の７つの力
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